Pourquoi ces médecins se sont-ils engagés dans l’hôpital public ? Quelles sont les valeurs centrales à leur engagement ? Quels sont les motifs de leur désaffection ? Autant de questions auxquelles a voulu répondre l’Espace de réflexion éthique Bourgogne Franche-Comté. Le service public régional adossé aux CHU de Dijon et de Besançon a mené une étude auprès des médecins en activité au sein d’un des deux établissements mais aussi auprès de ceux qui ont pensé à se désengager, voire qui se sont même désengagés ou étant en disponibilité.
L’engagement des médecins sapé par la T2A ?
- 0 RéactionsCommenter
- Partager sur Facebook
Facebook
- Partager sur X
X
- Partager sur Linkedin
Linkedin
- Partager par mail
Mail
L’Espace de réflexion éthique Bourgogne Franche-Comté s’est penché sur « le vacillement de l’engagement des médecins du service hospitalier ». La tarification à l’activité et la gouvernance sont pointées du doigt.
Crédit photo : VOISIN/PHANIE
La suite de l’article est réservée aux abonnés.
Inscrivez-vous GRATUITEMENT pour lire une sélection d’articles
Votre inscription nous permet de contrôler le contenu auquel nous avons le droit de vous donner accès en fonction de votre profession (directives de l’ANSM).
Je me connecte
Hôpital de Fréjus Saint-Raphaël, la hausse des effectifs de médecins et de soignants a pesé sur les comptes
PTG : un guide nommé Rosa
En 2025, la baisse de la capacité d'hospitalisation complète n'est pas due à l'hôpital public
Temps de travail des internes, le Conseil d'Etat donne tort aux CHU de Nantes, Angers et Brest